紫微斗数 / 六十星系 / 紫微坐丑未 / 

19 太阳独坐辰戌 第二组

    太阳独坐辰戌,对宫为太阴。三合宫为巨门独坐,及[天同天梁]。

    要推断此宮太阳的特性,须注意其有无受拖累剥削。因为此星第的太阳,既需照料巨门,解其暗蔽;又需照顾天梁,解其孤忌;后需与太阴对照,以光华照射太阴。此虽为太阳在十二宫的一般情况,惟辰戌二宮太阳与太阴正对,所以此本质尤为吃紧。

    太阳入庙,则光华灿烂,较落陷者为佳。更见化禄、权、科,则不怕太阴、巨门、天梁的剥削拖累。若见煞忌,则虽入庙亦不为佳。倘[百宫朝拱],则可以減轻压力。

    太阴入庙,则不拖累太阳。更见化禄、权、科,自主不生剥削。若太阴落陷无辉,则要累太阳之照顾,太阴更化为忌星,或见煞曜重重,则对太阳拖累。

    巨门有禄、权、科,不见煞,则不需太阳的光度解暗,故不拖累太阳。若煞忌同躔,则太阳受拖累剥削。

    [天同天梁]有辅弼、昌曲同度,浪漫色彩与原则纪律调和,则不需太阳解其孤忌:若属原则纪律性质,且有煞刑诸曜,则需太阳解其孤忌,故受拖累。

    以上是太阳门度的[三方四正|星系组合,来判断太阳的现实环境。若太阳不受拖累剥削,则人生际遇自然顺遂,否则便易见门亲冰炭,而且际遇多坎坷。

    天机独坐的宮垣,因与巨门相对,有动荡的意味,所以只利不受拖累的太阳。若太阳负担已重,再行此宮度,則虽吉人会吉亦慼劳累。特别是原局太阳化科这吋,荣誉感重,则劳累更甚。若见煞曜同躔,更须防计划出错,或要负担能力所不胜的任务。

    [紫微破军]宮度,太阳经行之吋,无论有无拖累,均不宜与人合作经营,否则易生波折。不受拖累的太阳,喜见[紫破]与昌曲或辅弼问度,则为开创事业的流年或人限。若受拖累者,见同样的星曜结构,不过稍减丰劳而已。

    倘[紫破]会武曲化忌、贪狼化忌,则受拖累的太阳,凡有举措皆易演变为力不从心.故凡事须仔细考虑,不可为表面现象所惑。若不受拖累者,则主负担额外责任,应付额外开销而已。

    天府独坐的宮垣,得禄者,太阳皆宜经行;空露者,太阳皆不宜经行。右无拖累的太芦臼经行空露的天府,须注意肠胃疾病,易因之转为重症。有拖累的太阳,除须注意健康外,并需汁意钱财方面汁划,以防寅吃卯粮,入不敷支。

    受拖累的太阳经行天府禄存同度的宫垣,若原局太阳化忌者,稍见煞曜即易引起纷争或官非,以致破财损失。

    太阴独守的宮垣,是否利于太阳经行,须视其有无辅佐吉曜同度而定,若有,且于[三方四正]见[对星]者,再见吉化,即为财禄如心之年。若仅见[单星1则力量不足,受拖累的太阳经行,未易获福。

    若太阴落陷,又见煞忌,为有拖累的太阳所最不喜。有时且为大倾改的流年,倾败程度须详太阳受累程度而定。无拖累者经行,亦多内心不安,或受累破财。

    [廉贞贪狼]同度的宫垣,须见武曲化禄、廉贞化禄,然后始主聚财。若贪狼化禄,则受拖累的太阳反多浪费开支。无拖累的太阳亦多无谓应酬。

    若[廉贪]与陀罗同度,受拖累的太阳必因强出头而受损失。雪拖累者则受工作压力,觉得时间不够用。但若贪狼化忌,则主变肘后,事机失于一旦。

    [廉贪]化权不如化禄,化权则主劳累。

    巨门独坐的宫垣,其性质已详前述。[石中隐玉]的格局,为太阳坐命者所最喜,主受人支持、提拔。本质受拖累与否,仅影响其获吉的程度。

    如为疑忌性重的巨门,不受拖累的太阳经行尚无妨,受拖累者,是年必多无端而来的是非。若煞忌刑耗诸恶曜毕集,则防服毒,或中毒。恶曜轻者则防人阴损诽谤。

    天相独坐的运限,只宜不受累的太阳经行,若受拖累的太阳行至此宫度,虽吉化会占,亦不过为人作嫁。更见煞星恶曜,则绝不宜弃旧更新,否则必生破败。

    [刑忌夹印]的天相,不宜原局化忌的太阳经行,稍见流煞,都为招惹宫非、或遭人陷害的运限及流年。

    [天同天梁]宮度,带浪漫色彩者,宜不受累的太阳经行,则为白手兴家的运势,且宜凭服务业,传播业兴家。受累者则易惹桃花劫。

    若[同梁]带原则纪律性者,不受累的太阳经行亦主劳累。受累者更防计划出错,增添麻烦。

    [武曲七杀]同躧的宫度,带決断性者,利不受累的太阳,为开运的年限。受累的太阳,则不利六亲,且必须离祖成家,或父业散尽而后自立。

    倘[武曲七杀]本质短虑,无拖累的太阳经行亦主动摇,须转变环境、或改变投身的行业,然后始获安定。受累的太阳则东奔西跑,一事无成,内心苦闷。倘武曲化忌,

更主时时失业。

    现在且举一例,说明太阳在[子女宮]的十青况。一一

    命宮[紫微破军],子女宮太阳在戌。丁年生人,巨门化忌会太阳,主此太阳受累。

    至庚戌大限,太阳守命,化禄。子女宫天相,流陀向度;原局则有擎羊同度。再加上对宮[紫破]带火星照射,故在此运限内主受子女拖累。

    子女宫用以推断与下属的人际关系。于辛酉年,子女宫化忌的巨门于流年化为禄星。是年其人于年初提拔一位下属,至年中,却反遭此下属向董事局告状,以致调任间职。


快速排盘
去排盘